Трудовые отношения. Профессиональный стандарт. Финансы

23 апреля 2019

Нормативно-правовые основы деятельности

Обновлен профессиональный стандарт для бухгалтеров.

Обновлен профессиональный стандарт для бухгалтеров.

Теперь в случае наличия среднего профессионального образования требуется не менее 7 лет опыта бухгалтерско-финансовой работы.

Устанавливаются требования к программам повышения квалификации - не менее 120 часов за три последовательных календарных года, но не менее 20 часов в каждый год. Определены также особые условия допуска к работе главных бухгалтеров в отдельных категориях организаций: открытых акционерных обществах (кроме кредитных организаций), страховых организациях и негосударственных пенсионных фондах, в иных экономических субъектах, ценные бумаги которых допущены к обращению на организованных торгах, в органах управления государственных внебюджетных фондов и пр.

Устанавливаются новые возможные наименования должностей, профессий, в зависимости от трудовых функций - бухгалтер I и II категории; начальник отдела бухучета; начальник управления консолидированной финансовой отчетности; директор по операционному управлению; директор по бухгалтерскому аутсорсингу; коммерческий директор; директор по развитию бизнеса.

Признается утратившим силу Приказ Минтруда России от 22.12.2014 N 1061н, которым был утвержден ранее действовавший профстандарт.

Файлы:  Загрузить

Детальное описание: 

Обновлен профессиональный стандарт для бухгалтеров.

Теперь в случае наличия среднего профессионального образования требуется не менее 7 лет опыта бухгалтерско-финансовой работы.

Устанавливаются требования к программам повышения квалификации - не менее 120 часов за три последовательных календарных года, но не менее 20 часов в каждый год. Определены также особые условия допуска к работе главных бухгалтеров в отдельных категориях организаций: открытых акционерных обществах (кроме кредитных организаций), страховых организациях и негосударственных пенсионных фондах, в иных экономических субъектах, ценные бумаги которых допущены к обращению на организованных торгах, в органах управления государственных внебюджетных фондов и пр.

Устанавливаются новые возможные наименования должностей, профессий, в зависимости от трудовых функций - бухгалтер I и II категории; начальник отдела бухучета; начальник управления консолидированной финансовой отчетности; директор по операционному управлению; директор по бухгалтерскому аутсорсингу; коммерческий директор; директор по развитию бизнеса.

Признается утратившим силу Приказ Минтруда России от 22.12.2014 N 1061н, которым был утвержден ранее действовавший профстандарт.

Детальная картинка: